Home / Legalidad / Es legal contratar guardias de seguridad con fines disuasorios en España

Es legal contratar guardias de seguridad con fines disuasorios en España

En España, los guardias de seguridad son una parte común de la vida cotidiana y su presencia se encuentra en muchos lugares públicos. Sin embargo, ¿es legal contratar guardias de seguridad con fines disuasorios en España? En este artículo, profundizaremos en las leyes españolas relacionadas con la contratación de guardias de seguridad con fines disuasorios y los derechos de los ciudadanos en relación con esto.

La Ley de Seguridad Privada de 1995 establece que las empresas privadas pueden contratar guardias de seguridad con fines disuasorios en España. Esto significa que los guardias de seguridad pueden prevenir y detectar delitos, así como actuar como una disuasión para los delincuentes. No pueden realizar ninguna acción ofensiva, como detener a un sospechoso o usar la fuerza. Sin embargo, los guardias sí pueden patrullar el área, vigilar las cámaras de seguridad, y llamar a la policía si es necesario. Además, tienen la obligación de proteger la seguridad de los trabajadores, clientes y visitantes de la propiedad, así como de prevenir el robo, el vandalismo y otros delitos.

¿Qué ley rige a los guardias de seguridad?

  • Ley de Seguridad Privada
  • La Ley de Seguridad Privada regula la actividad de los guardias de seguridad que trabajan en empresas privadas, particularmente los que trabajan en empresas de vigilancia y seguridad. Esta ley establece los requisitos para convertirse en guardia de seguridad, así como los deberes y responsabilidades de un guardia de seguridad.

  • Ley de Protección de los Derechos Humanos
  • La Ley de Protección de los Derechos Humanos establece los derechos y responsabilidades de los guardias de seguridad en relación con el trato a los detenidos, el uso de la fuerza, la investigación de los delitos, el trato a los testigos y el control de la seguridad. Esta ley también establece las sanciones por violar los derechos humanos.

  • Ley de Seguridad Pública
  • La Ley de Seguridad Pública establece los requisitos para que los guardias de seguridad trabajen en el sector público. Esta ley también establece los requisitos para contratar a un guardia de seguridad y las responsabilidades de éste. Esta ley también regula el uso de armas de fuego, los requisitos para la seguridad de los edificios y los procedimientos para el control de la seguridad.

¿Cuánto cobra un vigilante de seguridad en España 2022?

¿Cuánto cobra un vigilante de seguridad en España 2022?

  • De acuerdo con la Federación de Empresas de Seguridad Privada de España, el salario anual de un vigilante de seguridad en España para 2022 se estima en 100€ al año, con una jornada de trabajo de 37,5 horas semanales.
  • Además, los vigilantes de seguridad también pueden recibir beneficios adicionales, como bonificaciones por horas extras, incentivos por desplazamiento, dietas, descuentos en seguros, etc.
  • Los vigilantes de seguridad también pueden recibir primas por rendimiento u otras compensaciones adicionales. Por lo tanto, el salario final puede ser superior al salario anual fijo.
  • También es importante tener en cuenta que los vigilantes de seguridad en España generalmente cobran según las horas trabajadas y el tipo de trabajo realizado.

¿Cuánto cobra un guardia de seguridad por evento?

¿Cuánto cobra un guardia de seguridad por evento?

  • El precio que cobran los guardias de seguridad por un evento depende de su ubicación y de la cantidad de tiempo que se necesita para cubrir el evento.
  • En general, el precio por hora para los guardias de seguridad varía entre $25 y $45 por hora.
  • Los guardias de seguridad también pueden cobrar un cargo por preparación, equipamiento y transporte.
  • Algunas empresas de seguridad también pueden ofrecer descuentos si se contrata a más de un guardia de seguridad para un evento.
  • Es recomendable contactar a varias empresas de seguridad para obtener la mejor oferta para el evento.

¿Que no pueden hacer los guardias de seguridad?

Los guardias de seguridad tienen algunas limitaciones en cuanto a lo que pueden hacer para proteger a los clientes y a los bienes. A continuación, se enumeran algunas de las cosas que los guardias de seguridad no pueden hacer:

  • No pueden realizar arrestos – Los guardias de seguridad no están autorizados para realizar arrestos. En lugar de eso, deben informar a la policía de cualquier incidente que presencien.
  • No pueden usar un arma de fuego – Los guardias de seguridad no pueden usar armas de fuego, ya que no están autorizados para hacerlo.
  • No pueden usar la fuerza excesiva – Los guardias de seguridad deben usar la fuerza necesaria para detener a los delincuentes, pero no deben usar fuerza excesiva.
  • No pueden realizar tareas policiales – Los guardias de seguridad no están autorizados para realizar tareas policiales, como interrogar a los sospechosos o hacer investigaciones.

En conclusión, contratar guardias de seguridad con fines disuasorios es legal en España, siempre y cuando se cumplan los requisitos legales. Estas medidas permiten a las empresas, los propietarios de edificios y otros lugares garantizar la seguridad de sus empleados, clientes y propiedades, y así disminuir el riesgo de que se cometan delitos. Por lo tanto, es una práctica recomendable para aquellos que desean mejorar la seguridad de su lugar de trabajo, su hogar o su propiedad.

La gente suele tener opiniones variadas sobre un tema tan controvertido como el de la contratación de guardias de seguridad con fines disuasorios en España. Por un lado, algunos opinan que esta práctica es necesaria para disminuir la inseguridad en los entornos urbanos y para garantizar la seguridad de la población. Por otro lado, otros consideran que la contratación de guardias de seguridad con fines disuasorios es una medida excesiva y contraria a los principios de libertad y justicia que debe respetar un estado de derecho. En cualquier caso, la mayoría de la gente está consciente de que la contratación de guardias de seguridad con fines disuasorios en España debe estar sujeta a unos controles adecuados y estar regulada por la ley para garantizar los derechos de todos los ciudadanos.

¡Haz clic para puntuar esta entrada!
(Votos: 0 Promedio: 0)

Check Also

Es legal trabajar 24 horas seguidas en los Estados Unidos

Descubre la verdad detrás de trabajar 24 horas seguidas y lo que dicen las leyes …

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Si continúas usando este sitio, aceptas el uso de cookies. Más información

Los ajustes de cookies en esta web están configurados para «permitir las cookies» y ofrecerte la mejor experiencia de navegación posible. Si sigues usando esta web sin cambiar tus ajustes de cookies o haces clic en «Aceptar», estarás dando tu consentimiento a esto.

Cerrar